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西充地税局首推独立纪检监察员制度成效显著
2015-04-01 16:27:19   来源:   

    四川经济网南充讯(记者 李阳 实习记者 陈先毅) 近日,记者从西充县地税局获悉,在反腐倡廉的新常态下,为了做好纪检监察工作,...

 

  四川经济网南充讯(记者 李阳 实习记者 陈先毅) 近日,记者从西充县地税局获悉,在反腐倡廉的新常态下,为了做好纪检监察工作,西充县地税局首推的独立纪检监察员制度成效显著,并争取在今年年底在全县地税系统推广实施。

  “独立纪检监察员,是在反腐倡廉的新常态和新的地税征管模式下就如何做好纪检监察工作,我局创新的一种新监察机制,西充县地税局相关负责人说”,尝试中,我们将派驻的纪检监察员升级为独立监察员,为保证其独立性,首先需要做到身份、经费、待遇、任务“四独立”,做到监察员对其所在单位的监察工作负全责。

  同时,根据其工作特点,找出各项工作的风险点,按照定岗定位、明确权责、相互监督、彼此之约、所长审核、独立监察员把关的基本原则制定了《办税服务厅业务监督管理办法》,让其有章可循、有章必循,把好每一道“关口”。该独立监察员只属于监察室管理,每周向监察室汇报一次工作动态。

  经过几个月的试点,取得了良好的成效,今年独立监察员制度将进入重点推广阶段,将两个房地产所和稽查局纳入其中,把住“入口”和“出口”,抓住两个重点同时探索,制定并实施《房地产税收业务监督管理办法》和《稽查业务监督管理办法》,做到管住管好,并力争在年内将该制度推广到全县地税系统。

  在独立纪检监察员的选拔工作上,将选取最优秀的人员进入独立监察员和派驻纪检监察员队伍,同时以独立监察员“独立成军”为目标,对他们加大培训力度,开展实战演练,让他们到企业、工地进行检查,锻炼才干、增长本领,让他们能够独当一面。

  加强对独立纪检监察员的管理工作是做好纪检监察工作的有力保障,结合试点工作中的经验和实际情况,制定了《独立纪检监察员考核管理办法》,将管理纳入规范化轨道,对纪检监察员的的考核管理标准明显高于一般职工,并于纪检监察津贴切实挂钩,同时还将对全体纪检监察干部进行民主测评,倾听职工心声,将监察室建成纪检干部之家,开展各项活动,增进团结,交流经验。

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